Sijaisuudet auttavat ymmärtämään, että opettajuuteen kasvu on prosessi ja opettajankoulutus vasta sen ensimmäinen askel. Samalla pääsee tutustumaan erilaisiin oppilaitoksiin ja päiväkoteihin ja pystyy hyödyntämään opinnoissaan oppimaansa käytännössä.
Opetus- ja kasvatusalan palkkausjärjestelmä on melko monimutkainen. Neuvoa palkkaukseen liittyvissä asioissa kannattaa kysyä aina ensisijaisesti omalta esimieheltä tai työpaikan luottamusedustajalta. SOOLin jäsenet ovat opiskeluaikanaan oikeutettuja OAJ:n asiantuntijoiden ja luottamusedustajien neuvonta- ja edunvalvontapalveluihin opetus- ja kasvatusalan sijaisuuksia tehdessään.
Opettajaksi valmistuville suunnatuissa infoissa on tarjolla tietoa opettajien palkkauksesta, työajasta ja vapaista sekä työnhausta ja ammatillisesta edunvalvonnasta. Infojen tavoitteena on tukea opettajaksi valmistuneen ensimmäisiä askelia työelämässä ja ne järjestetään yhteistyössä Opetusalan ammattijärjestö OAJ:n kanssa sekä webinaareina että paikallisesti kampuksilla.
Kun valmistut, OAJ:n sivuita löydät Ohjeita työnhakuun sekä uralle ja Työelämäoppaasta tietoa alan työehdoista ja ratkaisuja ongelmatilanteisiin. Saatuasi ensimmäisen, lyhyenkin opetusalan työ- tai virkasuhteen, liity sen perusteella ammattijärjestö OAJ:n jäseneksi Omat tiedot -palvelussa. Kannattaa myös osallistua nuorille opettajille räätälöityyn ja maksuttomaan NOPE-koulutukseen.
Opetus ja tiede -työttömyyskassan jäseneksi voi SOOLin kautta liittyä lyhyenkin omaan opiskelualaan liittyvän työsuhteen, esimerkiksi sijaisuuden perusteella. Työssäoloehdon täytyttyä olet valmistuttuasi oikeutettu ansiosidonnaiseen työttömyyspäivärahaan.
Työttömyyskassaan liittyminen on vähän kuin vakuutuksen ottaminen. Siinä varaudutaan tiettyyn riskiin (työttömyys) ja pyritään ennakoimaan niitä taloudellisia vaikutuksia, joita riskin toteutumisesta seuraa. Työttömyyskassojen jäsenilleen maksama ansioon suhteutettu työttömyyspäiväraha on huomattavasti Kelan maksamaa työttömyysturvan peruspäivärahaa suurempi.
Opetus- ja kasvatusalan palkkausjärjestelmä on melko monimutkainen. Neuvoa palkkaukseen liittyvissä asioissa kannattaa kysyä aina ensisijaisesti omalta esihenkilöltä tai työpaikan luottamusmieheltä.
SOOLin jäsenet saavat omien jäsenetujen lisäksi lähes kaikki Opetusalan Ammattijärjestö OAJ:n jäsenedut.
